2025: Un paso más en el modelo de atención (ACP). Nuevos retos y cambios organizativos. Presentación Online
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2025: Beste urrats bat arreta-ereduan (ACP). Erronka berriak eta antolaketa-aldaketak. |
2025: Un paso más en el modelo de atención (ACP). Nuevos retos y cambios organizativos. |
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Matian, zahartze-prozesuan pertsonei laguntzea da gure helburua, haien duintasuna bermatzeko eta autonomia sustatzeko. Hori lortzeko, 2010. urteaz geroztik, gure zaintza-eredua Pertsonarengan Oinarritutako Arretarantz eraldatzen joan gara. Aldaketa oso garrantzitsuak egin ditugu. Zer aldaketa egin ditugu orain arte? Bizitza-espazioak eraldatu ditugu bizikidetza-unitateak sortuz, unitateetan lan egiten duten pertsonen egonkortasuna bultzatuz eta erreferentziazko profesionalaren figura eta unitatearen koordinazioa garatuz. Tresna berriak txertatu dira, Nola Nahi Dut dokumentua eta profesionalen prestakuntza, besteak beste. Aldaketa guztiekin ikasi dugu, hazi egin gara, eta prest gaude Pertsonarengan Oinarritutako Arretan aurrera egiten jarraitzeko, eta uste dugu orain lanean jarraitu behar dugula lan egiteko modu komun batean, metodologia komun batean, Pertsonarengan Oinarritutako Plangintzan, barne hartzen dituen tresnak eta prozesuak txertatuta. Nola jarraituko dugu?
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En Matia, nuestro propósito es acompañar a las personas en su proceso de envejecimiento para garantizar su dignidad y promover su autonomía. Para lograrlo, desde el año 2010 hemos ido transformando nuestro modelo de cuidados hacia la Atención Centrada en la Persona. Hemos realizado cambios muy importantes ¿Qué cambios hemos hecho hasta ahora? Hemos transformado los espacios de vida creando unidades de convivencia, hemos impulsado la estabilidad de las personas que trabajan en las unidades, hemos desarrollado la figura de la profesional de referencia y la coordinación de unidad. Se han incorporado nuevas herramientas como el Cómo Quiero y formaciones a los profesionales. Con todos estos cambios hemos aprendido, hemos crecido, y estamos preparadas para seguir avanzando en la Atención Centrada en la Persona, y creemos que ahora necesitamos continuar trabajando en una forma de trabajo común, una metodología común, la Planificación Centrada en la Persona, con la incorporación de las herramientas y procesos que incluye. ¿Cómo seguimos?
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Noiz: Abenduaren 5ean, osteguna, 14: 00etan Cuando: Jueves 5 de Diciembre a las 14:00 pm |
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Non: Online (Esteka) Dónde: Online (Enlace) |
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Gidatzeak Lamourousen dituen planei buruzko informazio gehiago nahi baduzu, egin bat online Maria Muñozek, Eli Abadek eta Eva Cuencak egingo duten saioarekin, xehetasunak kontatu eta ditugun zalantzak argituko dizkigute. Esteka Si quieres ampliar información sobre los planes del piloto en Lamourous, únete online a la sesión donde María Muñoz, Eli Abad y Eva Cuenca, nos contarán los detalles y resolverán las dudas que tengamos. Enlace |
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