Como en Casa: Cuando el Marco Orientador se convierte en vida

A menudo, los documentos técnicos sobre modelos de cuidados pueden parecer lejanos o abstractos. Sin embargo, el documental Como En Casa: Un Itinerario hacia una buena vida en comunidad demuestra que el Marco Orientador es, en realidad, una hoja de ruta para garantizar la dignidad, la autonomía y la alegría en la vida cotidiana de las personas que viven en centros residenciales.

¿Cómo se traduce la teoría a la práctica?
Aquí lo contamos a través de las voces de sus protagonistas.

1. La Historia de Vida: el motor de una atención con sentido

El Marco Orientador insiste en que el cuidado debe partir de quién es cada persona. En el documental vemos que la historia de vida no es un simple expediente archivado, sino un “documento que está ahí, que está vivo”, que permite seguir descubriendo a la persona cada día.

Esta información hace que las propuestas del día a día tengan propósito real. No se trata de “entretener”, sino de favorecer que cada persona conecte con su identidad, con lo que le da sentido.

El ejemplo del huerto.
Una persona que vive en el entorno residencial y que fue jardinero durante toda su vida participa activamente en el huerto del centro, asumiendo un rol protagonista. Algo que le hace sentir “muy bien” y le permite decir con orgullo: “Mando yo aquí, mientras estoy aquí mando yo al huerto”. No es una actividad más: es identidad, es reconocimiento, es continuidad vital.

Salidas con sentido.
El modelo huye del “salir por salir”. Se trata de volver a los lugares significativos: la casa donde uno nació, donde se casó, donde construyó su historia. Espacios que permiten que las personas “conecten con ellas mismas” al revivir recuerdos que siguen formando parte de su proyecto de vida.

2. Transformación del equipo: de la tarea a la relación

Uno de los pilares del Marco es la transformación del rol profesional. El documental refleja este giro cultural con claridad: “Antes trabajábamos más centrados en la tarea… ahora es todo lo contrario, estamos más trabajando para ellos, cuidando de ellos”.

Este cambio no es menor. Supone pasar de una organización centrada en procedimientos a una organización centrada en personas.

Para que el modelo sea coherente, la organización también debe evolucionar:

Casas vivas.
La residencia deja de entenderse como una estructura rígida para convertirse en un entorno dinámico, donde “las casas están vivas” y se adaptan a quienes viven en ellas. Respetar preferencias, ritmos y decisiones cotidianas forma parte del reconocimiento de derechos.

Responsabilidad compartida.
El equipo avanza hacia una lógica más colaborativa. Las profesionales lo expresan así: “Ahora es colectiva la responsabilidad… nos sentimos con más poder”. Ese empoderamiento favorece la creatividad, el compromiso y el reconocimiento del valor profesional dentro de una cultura centrada en la persona.

3. Autonomía y entorno: construir una “casa posible”

El Marco Orientador defiende el derecho a la autonomía y a un entorno que se sienta propio. Una residente lo expresa con enorme claridad: “Yo soy una persona dependiente pero a la vez muy independiente”.

Esta afirmación resume el corazón del modelo: necesitar apoyos no significa renunciar a decidir.

Este principio se concreta en múltiples dimensiones:

Identidad en el espacio.
La habitación se llena de objetos personales —pendientes, cuadros, bolsos, fotografías— que son “parte de lo que yo soy”. El entorno deja de ser neutro para convertirse en una extensión de la identidad. Así, el centro se transforma en una “casa posible”.

Libertad y comunidad.
La reivindicación de una parada de autobús o el deseo de mantener la autonomía para viajar muestran que vivir en una residencia no significa desconectarse del mundo. Como dice una de las protagonistas: “Yo tengo que ser libre siempre”. La residencia no sustituye la vida en comunidad; la acompaña.

4. La comunidad de cuidados: el papel de las familias y allegados

El modelo propone que las familias y alleagdos no sean meras visitantes, sino parte activa de una comunidad de cuidados.

El documental muestra cómo se diluyen las fronteras entre “mi familiar” y “el resto”: “Yo vengo y no cuido solamente de mi madre, del resto miro cómo están, me intereso por ellos”.

Esta implicación construye un entorno donde auxiliares, familias y personas residentes forman una red de apoyo compartida. No es solo convivencia. Es comunidad.

Conclusión

El documental Como En Casa: Un Itinerario hacia una buena vida en comunidad nos recuerda que aplicar el Marco Orientador no es únicamente una cuestión organizativa o de gestión. Es, ante todo, una cuestión de mirada y de compromiso ético.

Es pasar de un modelo centrado en la supervisión a un modelo centrado en el acompañamiento.
Es reconocer que cada persona, también en un contexto residencial, mantiene su identidad, su historia y su derecho a decidir.

En definitiva, es permitir que cada persona pueda seguir siendo ella misma en su propia “casa posible”.

¿Quieres saber más sobre cómo estamos transformando los cuidados?

No te pierdas el documental completo  https://youtu.be/Ag5E5tOiGTY

Y únete a la conversación sobre cómo avanzar hacia un modelo residencial basado en dignidad, autonomía y derechos.

Como en casa un proyecto financiado por el Ministerio de Derechos Sociales Consumo y Agenda 2030 a través del Plan de Recuperación y los Fondos europeos #NextGenerationEU, que avanza en el cambio de modelo de cuidados de larga duración en centros residenciales.